Vorlage: Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit
Befragen Sie Ihre Belegschaft zu Themen wie Burnout-Risiken, Loyalität, Arbeitsklima und Ideen für Schulungen.
Zufriedene Mitarbeitende sind das Herzstück jedes erfolgreichen Unternehmens. Mit unserer von Profis entwickelten Musterumfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit gewinnen Sie umsetzbare Erkenntnisse, zum Beispiel was Ihren Beschäftigten besonders an der Arbeit gefällt und welche Herausforderungen gelöst werden müssen.
Was ist eine Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit?
Eine Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit misst, wie zufrieden Beschäftigte mit ihrer Tätigkeit sind. Sie erfasst die Arbeitszufriedenheit, das Betriebsklima, Burnout-Risiken und weitere zentrale Faktoren, damit HR-Teams gezielter auf die Beschäftigten eingehen können. Mit einer solchen Umfrage können Mitarbeiterengagement, Arbeitsmoral, Produktivität und Bindung gestärkt werden.
Setzen Sie unsere Befragung zur Mitarbeiterzufriedenheit optimal ein
Verwenden Sie unsere Vorlage für Befragungen zur Mitarbeiterzufriedenheit in folgenden Situationen:
- Ihr Unternehmen verzeichnet eine starke Mitarbeiterfluktuation.
- Beschäftigte sind merklich weniger produktiv und engagiert bei ihrer Tätigkeit (z. B. Zuspätkommen, Versäumen von Fristen usw.).
- Es gibt zunehmend negative Kommentare von Angestellten auf Bewertungs-Websites wie Glassdoor.
- An unternehmensweiten Meetings und externen Firmenevents nehmen nur wenige Beschäftigte teil.
Die Liste ließe sich je nach Unternehmen endlos fortsetzen. Im Zweifelsfall nutzen Sie unsere Vorlage für Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit, um mehr über die Stärken und Schwächen Ihres Unternehmens zu erfahren. Noch besser: Passen Sie die Befragung individuell an. So erhalten Sie noch differenziertere Antworten, die genau auf Ihre Firma zugeschnitten sind.
Programme verknüpfen mehrere Umfragen, um Ihnen Trends anzuzeigen. Verfügbar für alle EXTRA-Tarife und höher.
Beispielfragen für Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit
Hier sind einige Beispielfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit, die wir für Ihre Erhebung empfehlen:
- Wie stolz sind Sie auf die Marke Ihres Arbeitgebers?
- Wie gut fühlen Sie sich für Ihre Arbeit bezahlt?
- Wie häufig fühlen Sie sich in einer normalen Woche bei der Arbeit gestresst?
- Wie herausfordernd ist Ihre Arbeit?
Egal, ob Ihr Unternehmen aktuell eine hohe Fluktuation erlebt oder die Teilnahme an Meetings gering ist: Mit unserer vorgefertigten Vorlage können Sie Engagement und Arbeitsmoral messen. Versenden Sie die Befragung zur Mitarbeiterzufriedenheit, um direktes Feedback Ihrer Beschäftigten zu ihren Arbeitserfahrungen einzuholen.
Um diese Vorlage zu verwenden, klicken Sie entweder oben auf „Diese Vorlage testen“ oder Sie rufen die Vorlage auf, nachdem Sie sich bei SurveyMonkey registriert bzw. angemeldet haben.
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