Mit unserer Online-Formularerstellung erfassen Personalteams effizient Feedback von Menschen, die das Unternehmen verlassen.
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Nutzen Sie unsere vorformulierte Vorlage für Austrittsgespräche oder erstellen Sie Ihre eigene.
Teilen Sie das Formular per E-Mail oder Weblink und erhalten Sie Feedback.
Der schnellste Weg ist unsere von Fachleuten vorformulierte Vorlage. Sie können sie auch anpassen und so Ihr eigenes Formular erstellen. Wählen Sie aus 25 Fragetypen und stellen Sie die passenden Fragen. Fragen Sie zum Beispiel nach der Effektivität des Managements oder nach der Unternehmenskultur und finden Sie heraus, worauf Sie Ihren Fokus legen sollten.
Lassen Sie sich benachrichtigen, sobald eine Antwort zur Umfrage für Austrittsgespräche eingeht. So stellen Sie sicher, dass Sie das Feedback an das jeweils richtige Team weiterleiten. Sie können die intelligenten Benachrichtigungen so einrichten, dass Feedback aus bestimmten Kategorien automatisch gekennzeichnet und an die jeweilige Teamführung geleitet wird.
Erstellen Sie benutzerdefinierte Berichte und Dashboards oder integrieren Sie Ihre Umfrage in beliebte Tools wie Google Tabellen oder Power BI. So erkennen Sie Trends und halten Ihre Spitzenkräfte.