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Starten Sie sofort mit von Profis entworfene Leistungsbeurteilungen dank unserer vorformulierten Mustervorlagen oder passen Sie sie an Ihre individuellen Bedürfnisse an. Erfassen Sie regelmäßiges Feedback zur Leistung von Einzelpersonen, Teams und Führungskräften – alles zentral an einem Ort.
Vergleichen Sie die Leistung von Teams und Abteilungen
Identifizieren Sie durch Segmentierung des Leistungsfeedbacks schnell Bereiche mit Optimierungspotenzial und handeln Sie entsprechend. Erheben Sie Daten zu Führungskräften und Abteilungen und schützen Sie die Daten durch Anonymitätsfeatures.
Belegen Sie Ihre Leistungsmanagement-Strategie mit Erkenntnissen
Identifizieren Sie die richtigen Tools, Schulungen und den Mentoring-Bedarf Ihrer Mitarbeitenden mithilfe von Feedback. Nutzen Sie intuitive Analysefunktionen und Dashboards, um schneller datengestützte Entscheidungen zu treffen.
Beliebte Umfragemuster, mit denen Sie die Mitarbeiterleistung messen und optimieren
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