Leistungsstarke Umfragen, Formulare und Quiz zur Erstellung ansprechender Lern- und Entwicklungsprogramme (L&D), die Ihre Belegschaft weiterbringen.

Benutzeroberfläche für Feedback-Umfragen zu Schulungen
Benutzeroberfläche für Feedback-Umfragen zu Schulungen

Lassen Sie Ihre Umfrage von KI entwerfen – basierend auf dem, was Sie wissen möchten, etwa welche Lernthemen Sie priorisieren sollten.

Überprüfen Sie das Wissen in Umfragen und Quiz und lassen Sie Ihre Mitarbeitenden in Echtzeit Feedback zu den Inhalten geben.

Leistungsstarke Analysen helfen Ihnen dabei, die Auswirkungen von Programmen schnell zu messen und zu erkennen, worauf Sie sich als Nächstes konzentrieren sollten.

  • Die Erstellung von Lern- und Entwicklungsprogrammen (L&D) ist harte Arbeit, die Erstellung von Umfragen muss es jedoch nicht sein. Profitieren Sie von Flexibilität mit über 25 Fragetypen, darunter der Net Promoter Score (eNPS) für Mitarbeitende oder Sternbewertungen. 
  • Erstellen Sie Erhebungen mit Quizfragen und richten Sie eine automatische Bewertung ein, um L&D-Programme interaktiver und ansprechender zu gestalten.

Beliebte Features

Fragetypen

Quiz

Mann sitzt am Laptop mit Grafik der Quiz-Benutzeroberfläche, Quizmodus ist aktiviert, eine Punktzahl von 100 % wird angezeigt, eine Frage lautet: Welche der folgenden Merkmale kennzeichnen effektives Feedback, mit vier Antwortmöglichkeiten: Spezifisch, Zeitnah, Vage, Umsetzbar
  • Teilen Sie Ihre Umfrage als Link in Ihrem Lernmanagementsystem (LMS) oder fügen Sie einen QR-Code in Ihre Präsentationsinhalte ein.
  • Integrieren Sie Apps wie Zoom und Microsoft Teams für Live-Wissensabfragen.

Beliebte Features

Umfragen senden

→ Zoom- und Microsoft-Integrationen

Vier Personen in virtuellem Meeting und die Frage: Wie würden Sie die Schulung von heute bewerten und eine Sternbewertung
  • Filtern Sie Ihre Daten nach Variablen wie Position oder Standort, um maßgeschneiderte L&D-Programme zu entwickeln, die Qualifikationslücken in Ihrem Unternehmen schließen.
  • Demonstrieren Sie Ihre Wirkung und verfolgen Sie Kennzahlen wie die Zufriedenheit der Lernenden anhand von Umfragen und über einen längeren Zeitraum hinweg. Alles an einem Ort!
  • Tauchen Sie mit fortschrittlichen Textanalysen, einschließlich Antwort-Tagging und Stimmungsanalyse, tief in die Kommentare Ihrer Beschäftigten ein. 

Beliebte Features

→ Ergebnisse filtern und vergleichen

Multi-Umfragen- und Langzeitanalysen

Textantworten analysieren

Benutzeroberfläche mit den Top-Schulungsthemen für Führungskräfte und Balkendiagrammen zu Ergebnissen für Konfliktlösung, Inspiration fürs Team und Coaching & Feedback
Tableau-Logo
Microsoft PowerBI-Logo
Zoom-Logo
Logo von Microsoft Teams
Zapier-Logo
Power Automate-Icon
Google Sheets-Logo
Microsoft Excel-Icon
Make-Icon
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woom-Logo

„Mit den Umfragen von SurveyMonkey zu Lernen und Entwicklung konnten wir erkennen, was gut ankam und was nicht. Als globales Unternehmen haben wir festgestellt, dass unsere Teams in verschiedenen Teilen der Welt unterschiedliche Präferenzen in Bezug auf das Lernen hatten. So konnten wir unsere Programme auf die Zielgruppe zuschneiden, die wir erreichen wollten.“

April Obersteller | Managing Director, woom

Testen Sie es jetzt und erhalten Sie 25 Beantwortungen kostenlos, oder wählen Sie einen unserer Top-Tarife.

Weitere Beantwortungen können erworben werden. SurveyMonkey Audience-Beantwortungen separat erhältlich.

  • Wie messe ich die Effektivität von L&D-Programmen?
  • Was sollte ich in eine Umfrage zu Lernen und Entwicklung aufnehmen?
  • Auf welche Funktionen sollte ich bei einer Umfrageplattform für Lernen und Entwicklung achten?
Umfragevorlagen, die eine Gruppe bei der Zusammenarbeit an einem Tisch zeigen

Erstellen Sie Ihre nächste Schulungsumfrage oder Ihr nächstes Formular schnell mit Vorlagen, die Sie leicht anpassen können.

Zwei Personen bei der Zusammenarbeit vor einem Laptop

Informieren Sie sich über Best Practices für Mitarbeiterfeedback-Programme und Beispielfragen für Umfragen in unserem Lernportal.

Frau, die am Laptop arbeitet

Erhalten Sie eine Übersicht, die erklärt, wie Personalfachleute SurveyMonkey erfolgreich einsetzen, auch für L&D-Feedback. 

NPS, Net Promoter und Net Promoter Score sind eingetragene Marken von Satmetrix Systems, Inc., Bain & Company und Fred Reichheld.