Wie wir heute durch soziales Engagement die Welt mitverändern.
SurveyMonkey Together steht dafür, wie wir unsere Werte durch wohltätiges und sozialorientiertes Engagement in die Tat umsetzen. Im Mittelpunkt steht unsere Überzeugung, dass wir gemeinsam echte Fortschritte in den Bereichen Gleichstellung, Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit erzielen können. Denn wir wollen die Welt, in der wir leben, mitverändern und eine bessere Zukunft für alle gestalten.
Wir setzen uns dafür ein, einzelnen Stimmen Raum zu geben, insbesondere den Stimmen, die in der Vergangenheit zum Schweigen gebracht wurden. Unser Ziel ist es, Gemeinschaften zu stärken, Vielfalt zu fördern und mehr Möglichkeiten für Menschen zu schaffen, sich frei zu entfalten. Mit SurveyMonkey Together setzen wir unsere Überzeugungen in die Tat um und wollen damit zu einem bedeutenden Wandel beitragen.
„Soziales Engagement, Vielfalt und Nachhaltigkeit sind Worte, die wir alle benutzen, um Gerechtigkeit, Zugänglichkeit und Gleichberechtigung zu erklären und zu definieren. Ich bin stolz darauf, dass SurveyMonkey Together sich dafür engagiert, eine einheitliche Herangehensweise zu entwickeln, bei der wir alles, was wir tun, im Hinblick auf diese verschiedenen Perspektiven betrachten müssen. Wir brauchen so viele Blickwinkel wie möglich, denn davon hängt es ab, ob wir es schaffen, eine gerechte, gleichberechtigte Welt für alle zu gestalten.“
Antoine Andrews (er, ihm), Chief Diversity & Social Impact Officer
Im Rahmen unserer Wesentlichkeitsanalyse haben wir unsere Mitarbeitenden, Kund:innen, Führungskräfte und andere Personen befragt, um zu ermitteln, welche Themen für uns als Unternehmen am wichtigsten sind. Im Folgenden haben wir diejenigen aufgeführt, auf die unsere Stakeholder Wert legen.
Der Schutz der personenbezogenen Informationen sowohl unserer Kundinnen und Kunden als auch unserer Mitarbeitenden sowie gesicherte Netzwerke und Daten in einer sich schnell verändernden technologischen Umgebung
Das Festigen unserer ethischen Grundsätze als Unternehmen. Dazu gehören Technologieeinsatz und -entwicklung auf verantwortungsbewusste Weise (Machine Learning & KI) sowie Investitionen in gesellschaftliches Engagement und die Außenwirkung unseres sozialen Handelns.
Bewusstes Herangehen an die Customer Experience und die Entwicklung unvoreingenommener Forschung, damit unsere Produktinnovationen ein möglichst breites Spektrum an Sichtweisen, Fähigkeiten und Hintergründen unterstützen
Berücksichtigung der Mitarbeitererfahrung sowie der beruflichen Weiterentwicklung, Gesamtvergütung, Lohngleichheit, psychischen Gesundheit und Mitarbeiterbindung
Gewinnung, Weiterentwicklung und Bindung einer diversen Belegschaft bei gleichzeitigem Aufbau einer inklusiven Kultur und Investition in unsere Diversitätsinitiativen für unsere Lieferanten
Verantwortung zeigen für unseren CO2-Fußabdruck und verantwortungsvolles Messen, Tracking und Senken unserer Emissionen
Erfahren Sie mehr über unser Engagement und unsere Werte in unserem aktualisierten Bericht zum sozialem Engagement von 2022. Sehen Sie sich weitere Daten in unserem vollständigen Bericht zu sozialem Engagement 2021, dem Bericht zu sozialem Engagement 2020 sowie der Aktualisierung des Berichts von 2020 an.
Unser Ziel ist es, kontinuierlich besser darin zu werden, wie wir uns für unsere Gemeinschaften und die Umwelt einsetzen. Unsere Bemühungen stützen sich auf drei Säulen, von denen wir glauben, dass sie für eine bessere Welt unerlässlich sind.
Technologieunternehmen wie das unsere müssen in die Führungskräfte der Zukunft investieren. Alle Studierenden und Schüler:innen verdienen Zugang zu Bildungsprogrammen und pädagogischen Mitteln, die es ihnen ermöglichen, zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Wir verpflichten uns, die Chancen für einkommensschwache und unterprivilegierte Schülerinnen und Schüler sowie Studierende zu erhöhen, indem wir Programme unterstützen, die für hochwertige, gerechte Bildung sorgen.
Marginalisierte Bevölkerungsgruppen brauchen einen vernünftigen Zugang zu Beschäftigungsangeboten, Betreuung durch Mentoren und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir wollen dazu beitragen, ungerechte Systeme abzubauen und sicherstellen, dass alle das bekommen, was sie für ihren Erfolg benötigen.
Es liegt an uns, die Auswirkungen auf die Umwelt durch Organisationen und Einzelpersonen zu minimieren. Von unseren Immobilien über unsere Lieferkette bis hin zu unseren Reiseentscheidungen haben wir uns verpflichtet, unsere Treibhausgasemissionen zu überwachen und unsere CO2-Bilanz zu reduzieren.
Wir sind stolz auf unsere Kontinuität der unternehmerischen Philanthropie und auf den fortdauernden Einfluss unserer Programme, Partnerschaften und strategischen Spendeninitiativen.
SurveyMonkey Contribute hat inzwischen mehr als 16 Millionen Dollar für Zwecke wie soziale Gerechtigkeit, Tierschutz und Bildung gesammelt. Für jede von den Teilnehmenden ausgefüllte Umfrage spenden wir 50 Cent an eine gemeinnützige Organisation nach Wahl.
Das Listen4Good-Programm hilft gemeinnützigen Organisationen, qualitativ hochwertige Feedback-Kreisläufe für Kund:innen zu erstellen, strategische Entscheidungen zu treffen, Services zu erbringen und enger mit den Communitys zusammenzuarbeiten, die diese betreuen.
Unsere Umfragen verbinden Pledge 1 %-Unternehmen mit Ressourcen, die ihnen helfen, Zeit, Eigenkapital, Produkt und Gewinn zu spenden. Wir haben uns selbst verpflichtet, etwas zurückzugeben, und sind stolz darauf, unternehmerische Philanthropie zu fördern.
aus Produktrabatten für gemeinnützige Organisationen und Spenden (bis Ende 2022)
über SurveyMonkey Contribute gesammelt (bis Ende 2022)
Spenden von Mitarbeitenden an über 170 NGOs weltweit
Freiwilligenstunden von Mitarbeitenden (bis Ende 2022)
„Bei SurveyMonkey befinden wir uns an der Schnittstelle zwischen Menschen und Daten. Unsere Fähigkeit, nicht nur Erfahrungsdaten zu erfassen, sondern auch die Geschichten, die in den Daten stecken, ans Licht zu bringen, macht uns zu einer einzigartigen Kraft für systemischen globalen Wandel.“
„Unser soziales Engagement geht direkt die Themen Vielfalt, Gleichheit und Inklusion an. Indem wir unsere Mitarbeitenden, unseren Gewinn und unsere Produkte mit unserer besonderen datengestützten Herangehensweise an das soziale Engagement in Einklang bringen, können wir soziale und ethnische Ungleichheiten in der Gesellschaft beseitigen.“
„Zu wissen, dass die Arbeit bei SurveyMonkey mir die Möglichkeit gibt, Veränderungen zu bewirken und andere zu befähigen, das Gleiche zu tun, ist ein enormer Antrieb. Ich fühle mich ermutigt, kreativ und neugierig zu sein, und habe den Eindruck, bei der Gestaltung der Zukunft eine wichtige Rolle spielen zu können.“
Wir bei SurveyMonkey wollen alles in unserer Macht stehende tun, um eine vielfältigere, integrativere und gerechtere Welt zu schaffen. Als Unternehmen und als Community ist es uns ebenso wichtig, unsere Ziele hinsichtlich DEI zu erreichen wie unsere finanziellen Ziele.
Von unserer Rekrutierungsstrategie und Produktphilosophie bis hin zu unseren Partnerschaften und strategischen Spenden setzen wir alles daran, sicherzustellen, dass Vielfalt, Gleichheit und Inklusion bei allem, was wir tun, dazugehört. Unser Ziel ist es, das Technologieunternehmen mit dem integrativsten Arbeitsumfeld zu sein, und genau vorzuleben, wie Unternehmen mit gutem Beispiel vorangehen können. Wir haben große Ziele und wir wissen, dass unsere Arbeit daran niemals beendet sein wird, aber wir haben das Vertrauen, dass wir gemeinsam eine bessere Zukunft für alle gestalten können.