Wir freuen uns, dass du dich für eine Mitarbeit in unserem Familienunternehmen interessierst, in dem ein sehr gutes Betriebsklima herrscht, es keine Schichtarbeit und keine Bereitschaftsdienste gibt und die Arbeit jedes einzelnen Mitarbeiters geschätzt wird.

Damit wir uns auch ohne deine schriftliche Bewerbung ein möglichst genaues Bild von dir und deinen Kenntnissen und Erfahrungen machen können, haben wir hier einige Fragen zu unseren ausgeschriebenen Stellen zusammengestellt. Wir freuen uns darauf, mehr von dir zu erfahren. Bitte nimm dir ein paar Minuten Zeit für die Beantwortung.

Übrigens: Alle unsere Stellen sind für alle Geschlechter (m/w/d) ausgeschrieben, auch wenn wir aus Gründen der Lesbarkeit nicht überall die geschlechtsspezifische Schreibweise verwenden!

Question Title

* 1. Auf welche unserer aktuell ausgeschriebenen Stellen möchtest du dich bewerben?

Question Title

* 2. Damit wir später Kontakt mit dir aufnehmen können, hinterlasse uns bitte deine Kontaktdaten.

Question Title

* 3. Telefonnummer

Question Title

* 4. Wann können wir dich telefonisch am besten erreichen?

Question Title

* 6. Wo wohnst du aktuell?

Question Title

* 7. Wie alt bist du?

Question Title

* 8. Wie gut sprichst du Deutsch?

Question Title

* 9. Deine persönliche Vorstellung – Überzeuge uns mit Substanz

Im Rahmen dieser Kurzbewerbung verzichten wir bewusst auf Lebenslauf und Zeugnisse. Der folgende Freitext ist daher deine zentrale Möglichkeit, uns ein klares Bild von dir, deinem Können und deiner Arbeitsweise zu vermitteln.

Für uns ist entscheidend, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du konkret mitbringst – unabhängig davon, auf welche Position du dich bewirbst.

Bitte beschreibe insbesondere:

Welche fachlichen Tätigkeiten hast du bisher eigenständig oder im Team ausgeführt?
In welchen technischen, handwerklichen, kaufmännischen oder organisatorischen Bereichen verfügst du über praktische Erfahrung?
Mit welchen Werkzeugen, Maschinen, Systemen, Softwarelösungen oder Prüfverfahren arbeitest du sicher?
In welchem Umfeld hast du deine Kenntnisse erworben (Ausbildung, Studium, Berufserfahrung, Praktikum, Projektarbeit, Nebenjob)?
Welche Aufgaben liegen dir besonders – und warum?
Welche Verantwortung hast du bisher übernommen?
Welche Herausforderungen motivieren dich?
Warum möchtest du Teil unseres Teams werden?
Wichtig ist uns nicht eine allgemeine Beschreibung, sondern nachvollziehbare Beispiele aus deiner Praxis. Je konkreter du schilderst, was du tatsächlich getan hast, desto besser können wir einschätzen, wie gut dein Profil zu unseren Aufgaben passt.

Nutze diesen Abschnitt, um uns zu zeigen, wie du arbeitest, wie du denkst und was dich auszeichnet.

Im Anschluss folgen noch einige strukturierte Fragen – deine persönliche Darstellung bleibt jedoch der wichtigste Bestandteil deiner Kurzbewerbung.

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