Die HR-Herausforderungen 2017 Question Title * 1. Ihre Prognose für die 3 wichtigsten HR Herausforderungen 2017? Die besten Mitarbeiter im Unternehmen halten Moderne Führungsmodelle etablieren Neue Leistungsträger für das Unternehmen gewinnen Management von Veränderungen Stressmanagement der Mitarbeiter verbessern Mitarbeiter entsprechend ihren Talenten einsetzen und fördern Eingliederung der Generation Y in das Unternehmen Umgang mit veränderten Rahmenbedingungen (weniger Planbarkeit, mehr Komplexität) Für mich sind das die HR-Themen 2017: Question Title * 2. Agilität, Netzwerkstrukturen, flache Hierarchien - ist Ihr Unternehmen offen für neue Führungsmodelle? Ja Nein Falls "Ja". Welche Maßnahmen hat Ihr Unternehmen unternommen und waren sie erfolgreich? Question Title * 3. Was bedeutet für Sie persönlich moderne Führung? Question Title * 4. Welche Lösungen sehen Sie für die HR-Themen 2017? Question Title * 5. Wie unterstützt Ihr Unternehmen Führungskräfte? Einzel-Coaching mit Schwerpunkt Hilfe zur Selbsthilfe / Selbstreflexion Einzel-Coaching mit Schwerpunkt SparringsPartner (ergänzende Impulse geben) Einzel-Coaching mit Schwerpunkt Beratung Gruppen-Coaching mit Gleichgesinnten Klassische Beratung Training/Seminare – firmenintern Training/Seminare – firmenextern Online/virtuelles Coaching als eigenständige Maßnahme Online/virtuelles Coaching als ergänzende Maßnahme Wir nützen folgende Maßnahmen Question Title * 6. Denken Sie, dass sich die HR-Schwerpunkte künftig wesentlich ändern? Ja Nein Falls ja: Welche HR-Themen werden Ihrer Einschätzung nach die nächsten Jahre relevant? Question Title * 7. Welche Form von Netzwerken nutzen Sie (Mehrfachnennungen möglich) LinkedIN XING Facebook Google+ Arbeitskollegen/ehemalige Kollegen Gleichgesinnte aus anderen Unternehmen/Kontexten Freunde Ich habe kein Netzwerk Andere Netzwerke Question Title * 8. Demografische Informationen Wieviele Mitarbeiter hat Ihr Unternehmen? In welcher Branche arbeiten Sie? Wie lange haben Sie schon Personalverantwortung? Auf welcher Hierarchieebene und auf welcher Position arbeiten Sie? Wie alt sind Sie? E-Mail-Adresse (falls Sie an der Buchverlosung teilnehmen möchten) Fertig