Umfragevorlage zum Mitarbeiterengagement bei hybriden und Remote-Arbeitsplätzen

1.Wo arbeiten Sie normalerweise?
2.Wo arbeiten die meisten Kolleginnen und Kollegen, mit denen Sie zusammenarbeiten:
3.Wie zufrieden oder unzufrieden sind Sie mit dem Arbeiten an Ihrem aktuellen Arbeitsplatz (z. B. im Homeoffice, hybrid, im Büro)?
4.Glauben Sie, dass Mitarbeitende, die remote arbeiten, oder diejenigen, die vor Ort arbeiten, in einem Jahr bessere Karrierechancen in Ihrem Unternehmen haben werden?
5.Fühlen Sie sich mit Ihren Kollegen und Kolleginnen jetzt mehr, weniger oder im gleichen Maße verbunden wie vor der Coronavirus-Pandemie?
6.Welche der folgenden Antwortoptionen beschreibt Ihre aktuelle Position am besten?