1.Wie bewerten Sie das bisherige Onboarding?

1 Smiley

2 Smileys

3 Smileys

4 Smileys

5 Smileys

2.Wie zufrieden sind Sie bisher mit Ihrer neuen Position?

Sehr zufrieden

Relativ zufrieden

Nicht so zufrieden

Überhaupt nicht zufrieden

3.Haben Sie Ihre Onboarding-Ziele erreicht?

Ja

Nein

4.Haben Sie Ihrer Meinung nach von Ihrem/r Vorgesetzten zu viel oder nicht genug Feedback erhalten oder in genau dem richtigen Maße?

Zu viel

Nicht genug

Im richtigen Maße

5.Haben Sie neben Ihrem/r Vorgesetzten noch eine Person, die Sie bei der Arbeit um Rat fragen können?

Ja

Nein

6.Wie steigt Ihr Arbeitspensum an? Zu schnell, zu langsam oder im richtigen Tempo?

Zu schnell

Zu langsam

Im richtigen Tempo

7.Stimmt Ihr Verantwortungsbereich Ihrer Meinung nach mit Ihren Erwartungen (aufgrund der Stellenbeschreibung) überein?

Ja, völlig

Ja, aber nur in gewissem Maße

Nein

8.Wie sehr fühlen Sie sich von Ihren Kollegen/Kolleginnen und der Teamleitung bei der Arbeit geschätzt?

Sehr geschätzt

Relativ geschätzt

Nicht so geschätzt

Überhaupt nicht geschätzt

9.Wie gut verstehen Sie die Kennzahlen, die zur Bewertung Ihrer Arbeit verwendet werden?

Sehr gut

Relativ gut

Nicht so gut

Überhaupt nicht gut

10.Wie überzeugt sind Sie, dass Sie Ihre nächsten Einarbeitungsziele erreichen?

Sehr überzeugt

Relativ überzeugt

Nicht so überzeugt

Überhaupt nicht überzeugt