Abbrechen Vorlage für Onboarding-Feedback nach 60 Tagen Question Title * 1. Wie bewerten Sie das bisherige Onboarding? Question Title * 2. Wie zufrieden sind Sie bisher mit Ihrer neuen Position? Sehr zufrieden Relativ zufrieden Nicht so zufrieden Überhaupt nicht zufrieden Question Title * 3. Haben Sie Ihre Onboarding-Ziele erreicht? Ja Nein Question Title * 4. Haben Sie Ihrer Meinung nach von Ihrem/r Vorgesetzten zu viel oder nicht genug Feedback erhalten oder in genau dem richtigen Maße? Zu viel Nicht genug Im richtigen Maße Question Title * 5. Haben Sie neben Ihrem/r Vorgesetzten noch eine Person, die Sie bei der Arbeit um Rat fragen können? Ja Nein Question Title * 6. Wie steigt Ihr Arbeitspensum an? Zu schnell, zu langsam oder im richtigen Tempo? Zu schnell Zu langsam Im richtigen Tempo Question Title * 7. Stimmt Ihr Verantwortungsbereich Ihrer Meinung nach mit Ihren Erwartungen (aufgrund der Stellenbeschreibung) überein? Ja, völlig Ja, aber nur in gewissem Maße Nein Question Title * 8. Wie sehr fühlen Sie sich von Ihren Kollegen/Kolleginnen und der Teamleitung bei der Arbeit geschätzt? Sehr geschätzt Relativ geschätzt Nicht so geschätzt Überhaupt nicht geschätzt Question Title * 9. Wie gut verstehen Sie die Kennzahlen, die zur Bewertung Ihrer Arbeit verwendet werden? Sehr gut Relativ gut Nicht so gut Überhaupt nicht gut Question Title * 10. Wie überzeugt sind Sie, dass Sie Ihre nächsten Einarbeitungsziele erreichen? Sehr überzeugt Relativ überzeugt Nicht so überzeugt Überhaupt nicht überzeugt Fertig