Question Title

* 1. Ihre Prognose für die 3 wichtigsten HR Herausforderungen 2016?

Question Title

* 2. Wie wollen Sie Ihre HR-Schwerpunkte angehen?

Question Title

* 3. Wie unterstützt Ihr Unternehmen speziell Führungskräfte in dieser schwierigen Umbruchphase?

Question Title

* 4. Würden Sie Ihr Unternehmen als offen für neue Führungsmodelle (z.B. den iterativen Führungsstil) bezeichnen?

Question Title

* 5. Glauben Sie Ihr Unternehmen sollte sich modernen Führungsansätzen öffnen?

Question Title

* 6. Denken Sie, dass sich die HR-Schwerpunkte künftig wesentlich ändern?

Question Title

* 7. Welche Form von Netzwerken nutzen Sie (Mehrfachnennungen möglich)

Question Title

* 8. Demografische Informationen

T