Schulungsquiz-Vorlage für neue Mitarbeiter

10

Fragen

mehr als 700

Mal verwendet

in 2 Min.

beendet

Mit einem einfachen Quiz nach dem Onboarding können neu eingestellte Mitarbeiter ihre Kenntnisse über den neuen Arbeitgeber festigen. Umfragen verdeutlichen, wie gut sich die Onboarding-Botschaften tatsächlich einprägen. Falls die neuen Mitarbeiter mit bestimmten Themenfeldern regelmäßig Probleme haben, können Sie Ihr Programm entsprechend optimieren. Außerdem ist ein Quiz für Neulinge ein Anreiz, die Informationen wirklich zu verinnerlichen.

Mit diesem Beispielquiz erhalten Sie eine Vorstellung davon, welche Fragen Sie stellen können, wie Sie die Umfrage aufbauen sollten und was Sie sonst noch nach dem Onboarding bedenken sollten. Sehen Sie es sich an und erstellen Sie dann Ihre eigene Umfrage, die auf Ihr Programm für neue Mitarbeiter abgestimmt ist.

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